En general ninguna empresa
somete a potenciales empleados a pruebas de polígrafo, aunque a muchos les gustaría conocer más a fondo las verdaderas características de sus futuros empleados en términos de lealtad, honestidad y capacidad de compromiso.
En determinados casos, también es importante conocer antecedentes en relación a como la persona se relaciona con propiedad ajena, en caso de reclutar conductores de camiones o de flotas conocer antecedentes de consumo de alcohol, drogas, etcétera. Un test de honestidad es esencial para que la empresa cuente con un mejor proceso de selección y mejor perfil de sus trabajadores, más aún cuando estos serán futuros candidatos a puestos clave que tendrán cargos de alta confianza donde el nivel de honestidad y lealtad son fundamentales.
La honestidad de una persona no solo garantiza su buen desempeño laboral, sino la respuesta ante los valores más importantes que una persona debe tener para hacer que su entorno sea positivo y se genere un buen ambiente laboral agradable. El examen de honestidad que se ha desarrollado en Israel, esta basado en el uso del polígrafo, y tras largo tiempo de desarrollo y algoritmos, un test no invasivo puede lograr resultados similares a los del polígrafo.
Expertos israelíes han creado una opción muy interesante, que ofrece un valor incalculable a quienes reclutan nuevos talentos. Este sistema ya esta disponible para América Latina y en idioma español, es una prueba que se realiza online desde cualquier PC conectado a Internet, y permite obtener una evaluación de lealtad y compromiso que se traduce en confianza y tranquilidad ayudando a alcanzar los resultados que las empresas necesitan.
El test ha sido creado en conjunto con un equipo compuesto por unos de los veteranos más renombrados en el uso del polígrafo en Israel e investigaciones, un grupo de profesionales en estadística, ingenieros de software y programadores.
Fuente: www.latamisrael.com
